KEPRIBADIAN TAHAN BANTING (HARDNESS PERSONALITY) DALAM PSIKOLOGI ISLAM

Bilah Samping Artikel

PDF (Inggris)
Diterbitkan: Apr 14, 2016
DOI: https://doi.org/10.19109/jia.v14i1.463
Kata Kunci:
kepribadian tahan banting, ketabahan, psikologi, Islam

Isi Artikel Utama

Listya Istiningtyas
Fakultas Ushuluddin dan Pemikiran Islam IAIN Raden Fatah Palembang

Abstrak

Tidak ada individu yang bebas dari masalah dan tekanan hidup.Adaorang yang mudah mengeluh dan mudah menyerah dalam menghadapi tekanan hidup.Adapula yang begitu tegar, optimis, dan memandang tekanan hidup sebagai tantangan yang dapat dihadapi. Individu yang dapat bertahan itu dalam bahasa psikologi disebut memiliki kepribadian tahan banting (hardiness personality). Secara literatur hal ini dapat diartikan sebagai ketahanan, ketabahan hati atau daya tahan. Kepribadian tahan banting ternyata memiliki manfaat yang sangat besar bagi kesehatan fisik dan mental. Topik ini masih jarang dibicarakan dalam psikologi. Tulisan ini berisi tentang wacana kepribadian tahan banting dari sudut pandang psikologi kontemporer dan dari sudut pandang Islam guna memperkaya pembahasan topik ini. 

Rincian Artikel

Cara Mengutip
Istiningtyas, Listya. “KEPRIBADIAN TAHAN BANTING (HARDNESS PERSONALITY) DALAM PSIKOLOGI ISLAM”. JIA (Jurnal Ilmu Agama) 14, no. 1 (April 14, 2016): 81–97. Accessed April 16, 2025. https://jurnal.radenfatah.ac.id/index.php/JIA/article/view/463.
Terbitan
Vol 14 No 1 (2013): Jurnal Ilmu Agama : Mengkaji Doktrin, Pemikiran, dan Fenomena Agama
Bagian
Artikel

The requirements that must be met by the author are as follows:

  1. The author saves the copyright and gives the journal simultaneously with the license  under Creative Commons Attribution License which permits other people to share the work by stating that it is firstly published in this journal.
  2. The author can post their work in an institutional repository or publish it in a book by by stating that it is firstly published in this journal.
  3. The author is allowed to post their work online (for instance, in an institutional repository or their own website) before and during the process of delivery. (seeOpen Access Effect).

Cara Mengutip

Istiningtyas, Listya. “KEPRIBADIAN TAHAN BANTING (HARDNESS PERSONALITY) DALAM PSIKOLOGI ISLAM”. JIA (Jurnal Ilmu Agama) 14, no. 1 (April 14, 2016): 81–97. Accessed April 16, 2025. https://jurnal.radenfatah.ac.id/index.php/JIA/article/view/463.

Referensi

Allred, K.D., & Smith, T.W. (1989). The hardy personality: Cognitive and physiological responses to evaluative threat. Journal of Personality and Social Psychology, vol 2 56 pp 257-266.

Anoraga, P. (1995). Psikologi Industri dan Sosial. Jakarta : PT. Dunia Pustaka Jaya.

Asma, U. (2009). Hidup Tenang Dengan Sabar. Jakarta: Belanoor

Cooper, C.L. et all. (2001). Organizational Stress. United States of America : Sage Publications.

Diahsari, E.Y. (2001). Kontribusi Stres Pada Produktivitas Kerja. Anima, Indonesian Psychological Journal. Vol. 16, No. 4, 361-371.

Echols, J.M., & Shadily, H. (1987). Kamus Inggris-Indonesia. Jakarta: PT Gramedia.

Franken, R.E. (2002). Human Motivation (5th ed.). Belmont, CA: Wadsworth.

Hadjam, N.R., Martaniah, S.M., Prawitasari, J.E., & Masrun. (2004). Peran kepribadian tahan banting pada gangguan somatisasi. Anima vol 2 no 19 pp 122-135.

Hasan, A.B.P. (2008). Psikologi Perkembangan Islami: Menyingkap Rentang Kehidupan Manusia Dari Prakelahiran Hingga Pasca Kematian. Jakarta: PT. Raja Grafindo Persada.

Ivanevich, J. (2007). Human Resources Management. McGraw Hill International Edition.

Kobasa, S.C. (1982). Hardiness and Health: A Prospective Study. Journal of Personality and Social Psychology, Vol. 42, No.1, 168-177.

Kobasa, S.C., & Puccetti, M.C. (1983). Personality and social resources in stress resistance. Journal of Personality and Social Psychology, 45, 839-850.

Kreitner, R. & Kinicki, A. (2005). Perilaku Organisasi. Buku 2. Edisi 5. Alih Bahasa: Erly Suandy. Jakarta: Salemba Empat.

McCalister, K.T., Dolbier, C.L., Webster, J.A., Mallon, M.W., Steinhardt, M.A. (2006). Stress Management: Hardiness and Support at Work as Predictors of Work Stress and Job Satisfaction. American Journal of Health Promotion January/February, Vol. 20, No. 3.

Nashori, F. (2008). Keikhlasan Survivor Bencana Tsunami dan Gempa Aceh. UNISIA, Vol. XXXI No. 67 Maret 2008

Rahardjo, W. (2005). Kontribusi Ketabahan dan Self-Efficacy terhadap stress kerja (Studi pada perawat RSUP dr. Soeradji Tirtonegoro Klaten). Seminar Nasional PESAT (Psikologi, Sastra, Arsitektur dan Sipil) Human Capacity Development and The Nations Competitiveness. (1). 47-57 Jakarta: Universitas Gunadarma.

Riggio, R.E. (2003). Introduction to Industrial / Organizational Psychology. 4th ed. New Jersey: Prentice Hall.

Saleh, A.R. (2009). Psikologi: Suatu Pengantar Dalam Perspektif Islam. Jakarta: Prenada Media Group.

Schultz, D.P & Schultz, S.E. (2002). Psychology and Work Today an Introduction to Industrial and Organizational Psychology. Ninth Edition. University of Florida : Pearson Education Inc.

Smet, B. (1994). Psikologi Kesehatan. Jakarta : PT Gramedia Widiasaran Indonesia.