Peran Kepemimpinan PJ Walikota Ratu Dewa Terhadap Premanisme di Kawasan Wisata Kota Palembang
Isi Artikel Utama
Abstrak
Penelitian ini dilatar belakangi dengan kepemimpinan Ratu Dewa sebagai PJ Walikota Palembang yang mampu melaksanakan perannya dalam mengatasi fenomena aksi premanisme yang terjadi dikawasan wisata Kota Palembang tepatnya di Benteng Kuto Besak dan Jemabatan Ampera, yang meresahkan masyarakat sekitar, terutama wisatawan. Fenomena tersebut berkaitan dengan peran kepemimpinan Pj walikota Palembang dalam berkomitmen untuk memberikan kenyamanan dan keamanan bagi wisatawan yang berkunjung di kota Palembang. Oleh karena itu penelitian ini bertujuan untuk mengetahui peran kepemimpinan Pj walikota Palembang dalam berkomitmen untuk memberikan kenyamanan dan keamanan bagi wisatawan yang berkunjung di kota Palembang. Metode yang digunakan adalah pendekatan kualitatif dengan jenis penelitian lapangan. Sedangkan teknik pengumpulan data yang dilakukan dengan observasi, wawancara, dan dokumentasi. Sumber data primer pada penelitian ini adalah sekretaris Satuan Polisi Pamong Praja Kota Palembang, dan pengelola destinasi wisata. Data sekunder bersumber dari buku, jurnal, dan sumber tertulis lainnya. Dalam menganalisis penelitian menggunakan teori Peran menurut Mintzberg. Hasil penelitian menunjukkan bahwa Ratu Dewa menjalankan perannya sebagai PJ Walikota dengan peran antar pribadi (interpersonal role) Ratu Dewa sebagai pemimpin mampu mengarahkan tim keamanan memberikan arahan kepada Danru, Kasi, Kabid dengan memberikan arahan dengan setiap personil untuk bimbingan dari pusat untuk menjaga kemanan. Hubungan dengan informasi (informational role) Ratu Dewa secara terbuka memperoleh informasi dari keluhan masyarakat lokal maupun wisatawan, dan melakukan secara langsung meninjau lokasi BKB dan jembatan ampera sebagai salah satu wliayah dengan aksi premanisme. Peranan pengambilan keputusan (decisional role) Ratu Dewa merancang mekanisme pendirian dengan mendirikan posko terpadu guna melakukan pengawasan yang dilakukan selama 24 jam.
##plugins.themes.bootstrap3.displayStats.downloads##
Rincian Artikel

Artikel ini berlisensiCreative Commons Attribution-ShareAlike 4.0 International License.
Authors who publish with this journal agree to the following terms:
- Authors retain copyright and grant the journal right of first publication with the work simultaneously licensed under a Creative Commons Attribution License that allows others to share the work with an acknowledgement of the work's authorship and initial publication in this journal.
- Authors are able to enter into separate, additional contractual arrangements for the non-exclusive distribution of the journal's published version of the work (e.g., post it to an institutional repository or publish it in a book), with an acknowledgement of its initial publication in this journal.
- Authors are permitted and encouraged to post their work online (e.g., in institutional repositories or on their website) prior to and during the submission process, as it can lead to productive exchanges, as well as earlier and greater citation of published work
Cara Mengutip
Referensi
Daswati. (2024). Implementasi Peran Kepemimpinan Dengan Gaya Kepemimpinan Menuju Kesuksesan Organisasi.. Academica: Majalah Ilmu Sosial dan Ilmu Politik 4 (1)
Milles, Matthew. (2014). Analisis Data Kualitatif. Jakarta: Universitas Indonesia Press.
Mustamant, Mugi. (2013). Kamus Sosiologi. Bandung: CV. Titian Ilmu.
Raharjo, Budhi S. (2012). Anton Medan: Aku Bukan Penjahat. Jakarta: Anton Medan Center.
Setiawan, Andri. (20017). “Analisis Peran Kepemimpinan dalam Meningkatkan Komitmen Organisasional Karyawan (Stusi Pada PT. Bank Rakyat Indonesia (Persero) Kantor Cabang Malang, Kawi).” Jurnal Administrasi Bisnis 50(6).
Siregar, H. Coy. (2024). “Mengapa Preman Palembang Lihat Wisatawan Seperti Mangsa?” Radartv.Disway.Com.
Sugiyono. (2018). Metde Penelitian Kuantitatfi, Kualitatif, Dan R&D. Bandung: Alfabeta.
Tampubolon, Toby Samuel. (2024). Peran Kepemimpinan dalam Pembangunan Pariwisata Berkelanjutan di Taman Margasatwa Ragunan. Indonesian Journal of LAW and Justice 1(4).
Trioctavia, Jayanti, dkk. (2016). Peranan Pemimpin dalam Mengembangkan Budaya Organisasi (Studi Kaus Pada PT. Asuransi Jiwasraya (Persero) Malang Regonal Office. Jurnal Administrasi Bisnis (JAD) 40(1).